Авторизация

 
  •  Причиной смертельной перестрелки в Днепре назвали "экономические интересы" 
  •  Сeпаратисты сбили беспилотник OБСE в райoнe Дoнeцкoй фильтровальной станции 
  •  Донецк и Авдеевка oстались без воды 
  •  Бoeвики oбстрeливали украинскиe пoзиции из «Градов» и минометов 

Новый Трудовой кодекс: чего стоит ожидать

Новый Трудовой кодекс: чего стоит ожидатьВ первом чтении депутаты все же одобрили новый вариант Трудового кодекса. Несмотря на то, что была отменена правка о расширении антидискриминационных норм, в законе есть много чего интересного.

В новом кодексе имеется девять правок, которые регламентируют работу и отдых жителей страны.

Итак, что же нас ожидает.

1. Обязательным станет письменный трудовой договор.

2. Беременные освобождаются от испытательного срока во время приема на работу.

3. Увеличивается количество причин увольнения - нарушение правил безопасности, низкий уровень квалификации и разглашение служебных тайн.

Читайте также: В Украине будет разработан новый Трудовой кодекс

4. Трудовая неделя теперь составляет не более 40 часов, а в случае вредных условий - 36 рабочих часов. Если сотрудник даст письменное согласие, он может работать 44 часа.

5. Можно использовать гибкий график и даже работать на дому (удаленно).

6. Одинаковые зарплаты для мужчин и женщин с одинаковым опытом.

7. Наличие видеокамер в офисах.

8. Ежегодный отпуск увеличат до 28 дней.

9. Увеличивается размер выходного пособия.
Источник: newsoboz.org/
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Оставить комментарий
Видео дня
Новости
Календарь публикаций
«    Август 2017    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031